Das Arbeitsrecht regelt das Verhältnis der wichtigsten Akteure in der Wirtschaftsordnung, nämlich den Arbeitgebern und den Arbeitnehmern.  Es regelt alle Rechtsfragen,
die mit der Erbringung von Arbeitsleistungen im Rahmen eines Arbeitsverhältnisses in Verbindung stehen. Es betrifft dabei zunächst Arbeitnehmer und Arbeitgeber. In diesem Zusammenhang spricht man auch vom individuellen Arbeitsrecht, da Arbeitnehmer und Arbeitgeber als "Individuen" betroffen sind.

Zum Kreis der vom Arbeitsrecht Betroffenen zählen aber auch Betriebsräte, Personalräte, Mitarbeitervertretungen sowie Gewerkschaften und Arbeitgebervereinigungen. Da es sich hierbei um Personengruppen, also "Kollektive", handelt, spricht man insoweit vom kollektivenArbeitsrecht.

Sollten Sie Informationen über Ihre Rechte und Pflichten benötigen, stehe ich ihnen zur Verfügung. Ich habe mich seit über 15 Jahren auf die Beratung im Arbeitsrecht und Kündigungsrecht spezialisiert. Egal ob Sie sich nur über die Rechtslage oder einen Aufhebungsvertrag informieren wollen oder ob Sie bereits von einem konkreten arbeitsrechtlichen Problem betroffen sind, ich helfe Ihnen gerne weiter.

Ich vertrete dabei sowohl Arbeitgeber, als auch Arbeitnehmer und kenne daher beide Seiten, was oft vorteilhaft ist, da man sich besser in die Gegenseite hineinversetzen kann und dieses dann taktisch nutzen kann.